Испанец выиграл иск против работодателя, уволившего его за просмотр порнографии в рабочее время. Правосудие выяснило, что испанские законы не запрещают работникам использовать рабочий интернет в личных целях.
Имя испанца, который открыл тысячам испанских работников почти безопасный путь в рабочий интернет, осталось неизвестным. Однако издание Typicallyspanish.com привело название компании, пострадавшей от иска, - это T&D Innovaciуn y Mantenimiento S.A.
Как сообщил представитель компании в суде, причины увольнения истца были сугубо профессиональными. "Семечки щелкал", - метафорично пояснили юристы. Вместо того чтобы работать, сотрудник тратил минимум по 50 минут рабочего времени на личные дела.
Когда начальство обнаружило простой в работе, на компьютер подозреваемого было установлено специальное программное обеспечение, позволяющее отслеживать передвижения пользователя в интернете.
Оказалось, что работник постоянно пользуется личной электронной почтой, сидит в чатах и даже смотрит в сети порнофильмы. Причем, не стесняясь, делает это в рабочее время. Сотрудника уволили. Однако он счел причину увольнения необоснованной и обратился в суд.
Впрочем, суды низших инстанций дважды называли решение работодателя законным. Тем не менее, истец не остановился, дошел до Верховного суда, и испанское правосудие оказалось на его стороне. Суд постановил, что в испанском трудовом законодательстве нет какого-либо конкретного запрета на использование интернета в личных целях.
По решению суда, теперь компания должна восстановить сотрудника в должности или выплатить ему компенсацию в размере 4200 евро плюс по ?43 за каждый день, пока истец оставался безработным (о какой именно сумме идет речь, не уточняется).